Mit nur einer Plattform erreicht man so viele Schulen und damit auch Schülerinnen und Schüler, was uns die Zusammenarbeit mit den Schulen erleichtert. Darüber hinaus wird man super betreut, bei Fragen erhält man gleich eine Antwort und das Portal ist einfach zum Handhaben.

Das Karriere-HUB ermöglicht Sprecher Automation, die Präsenz an HTLs zu stärken und den Zugang zu HTL-Schülern zu erleichtern. Dadurch können wir junge Talente gezielt ansprechen und für unsere Karriereangebote begeistern. So verbessern wir das Recruiting qualifizierter Fachkräfte und stärken unser Image als attraktiver Arbeitgeber.